跳槽行为习惯大调查
2017已经步入第四个季度,今年你还有跳槽计划吗?今年的跳槽计划你都完成了嘛?欢迎您加入我们的大调查,我们将与您分享最新的跳槽行为习惯数据,帮助更好地完成跳槽计划!
开始回答:
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1.
你最近一份工作做了多久才跳槽的?
1年以下(含1年)
1-3年(含3年)
3-5年(含5年)
5-8年(含8年)
8年以上
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2. 工作至今,你一共跳槽过几次?
1次
2次
3次
4次
5次
6次
7次
8次
9次
10次
10次以上
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3. 2017年第四季度,你会跳槽吗?
会
不会
说不准
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4.
2017年跳槽,你的薪资涨幅期望是?
薪资翻番(含以上)
涨幅在50%~100%
涨幅在30%~50%
涨幅在30%以下,有涨就好
薪资持平也跳
如果其他条件可以,薪资低一点也跳
我不打算跳槽
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5. 你最近一份工作的地点?
异地(非家乡所在的地)
家乡所在地
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6.
你最近一次跳槽的方式是?
裸辞
骑驴找马
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7. 你最近一次跳槽花了多长时间找到工作?
半个月内
半个月~1个月(含1个月)
1个月~2个月(含2个月)
2个月~3个月(含3个月)
3个月~6个月(含6个月)
6个月~12个月(含12个月)
12个月以上
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8. 最近一次跳槽,你的薪资?
涨了
持平
降低了但有其他福利补偿
降低了
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9. 你最近一次跳槽
职位职级升了
职位职级降了
职位职级没有变化
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10. 你最近一次跳槽的首选目标企业性质是?
外企(包括合资或独资企业)
国企
民企
事业单位/政府机构
其他
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11. 你最近一次跳槽的首选目标工作城市是?
北京
上海
广州
深圳
南京
苏州
宁波
杭州
无锡
合肥
常州
温州
昆山
东莞
佛山
中山
珠海
西安
重庆
成都
长沙
武汉
郑州
天津
济南
青岛
大连
唐山
哈尔滨
长春
沈阳
其他(以上未包含的城市)
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12. 促使你最近一次跳槽的原因是什么?
企业发展不佳
行业不景气
个人职业发展遭遇瓶颈
对目前薪酬福利不满意
工作压力过大
团队成员变动大
人际关系复杂
无法认同企业的管理方式或文化
其他
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13. 于第一份工资相比,你现在的工资涨了多少?
涨了30%以下(含30%)
涨了30%-50%(含50%)
涨了50%-100%(含100%)
涨了100%-150%(含150%)
涨了150%-200%(含200%)
涨了200%以上
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14. 你当下的年薪是?
12万元及以下
12万~20万元
20万元~40万元
40万元以上
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15. 你至今已经工作了多少年
工作1年(含1年)
工作1-3年(含3年)
工作3-5年(含5年)
工作5-10年(含10年)
工作10年以上
应届毕业生
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