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中国企业人才成本高低讨论
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          中国曾经或者说现在还是个“劳动力（人才）价格优势”国家，凭此中国吸引了很多投资和增加了很多就业机会，但是劳动力（人才）价格逐年上升也是不争的事实，一定程度上影响了企业人才的去留。“劳动力（人才）价格优势丧失导致企业竞争力减弱”的说法引起很多人的担心。您的看法呢？
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  • * 1. 贵公司对2008年的员工收入的投入比2007年增长了
  • A.<5%
    B.5-10%
    C.10-15%
    D.15-20%
    E.>20%
  • * 2. 贵公司2008年员工收入的增长__2007年企业收益的增长
  • A.<
    B.=
    C.>
  • * 3. 贵公司2007年员工收入的增长__企业2008市场竞争力的提高
  • A.推动
    B.削弱
    C.无明显关联
  • * 4. 你认为中国劳动力（人才）的成本水平
  • A.偏高
    B.适中
    C.偏低