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中国最佳人力资源典范企业
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2009中国最佳企业培训典范企业

    特别是在经济困难的时期,那些能够持续生存的企业,最关键的特征就是——它们懂得持续投资公司的核心能力,其中最重要的就是员工培训和发展。
    
                            
——安德鲁•兰伯特(Andrew Lambert)

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