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中国最佳人力资源典范企业
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2009中国人力资源管理团队典范

    说到追随与领导,大多数组织的成功,管理者的贡献平均不超过两成,任何组织和企业的成功,都是靠团队而不是靠个人。
    
                                            ——Robert E. Kelly

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