| 上海2009年5月6日
作为美国肯?布兰佳公司（The Ken Blanchard Companies）在中国的独家合作伙伴，中国最大的人力资源服务商前程无忧（NSDQ：JOBS）首次将“全球企业挑战调查项目”引入中国。在今天发布的《全球企业挑战调查项目——中国报告》中，中国企业把经济形势问题、竞争压力和绩效管理列为成为2009 面临的三大挑战。
“全球企业挑战调查项目”（Corporate Issues Survey）始于2003年，已经持续了7年之久，由全球领导力发展领域最权威的机构之一——The Ken Blanchard Companies（美国肯?布兰佳公司）主办，在海外管理界享有盛名。“全球企业挑战调查项目”对公司高层、管理人员、员工发展和培训管理等四个层面的机遇和风险进行分析，从而在企业制定决策和战略时，能有的放矢地重点考虑。该调查每年举行一次，所以通过对历年调查结果数据的分析，可以透视出全球商业领域在最近一年内所发生的战略变迁和新趋势，对组织各个层面均有相当重要的指导意义。2009年的“全球企业挑战调查项目”第一次出现了中国数据。
今年的“全球企业挑战调查项目”共收集来自于各国各行业的1700份数据样本（中国样本超过200份），调查对象为企业高管、一线经理人和人力资源及培训经理，是该调查自2003年开始以来，调查样本覆盖面最广的一次。前程无忧副总裁、“全球企业挑战项目”中国区负责人王韬表示，该项目第一次将中国企业的数据融入全球的调查结果中，不但扩大了全球调查结果的适用范围，更有意义的是，通过对中外调查结果的比较，透视出中国企业与国际水平之间的差异，从而展现出更具指导价值的中国发展之路。”
调查项目从四个层面揭示出2009年全球和中国企业所面临的最大挑战。 |
